
个人职业培训账户(CPF)
法国的 CPF(个人职业培训账户) 可以资助France Compétences (https://www.francecompetences.fr/)上的培训课程。这些课程被分两类:RNCP(国家职业认证目录)和 RS(特殊认证目录)。
从2024年5月开始,CPF 规定使用CPF个人职业培训补助参加培训,每一门培训需要自费100 欧元。2025年,自费部分提升至102.23 欧元。培训总费用取决于培训的小时数,具体金额请参阅 CPF 页面链接。
RNCP (国家职业认证目录)中的培训课程目标是培养完整的职业技能,可以直接学一门新职业,适合想换工作或获得正式认证的人。培训结束可以获得正式的文凭或职业认证,受国家认可,而且证书通常长期有效。
RS (特殊认证目录)中的培训课程专注于补充性或更具体的技能培训,目的是帮助学员在某个领域提升特定技能或获得行业要求的认证。相比 RNCP 课程,RS 课程通常时间更短,更有针对性,适合想要强化某项技能的人。这类培训不授予文凭,但提供某些特定的专业技能认证。 而且RS 认证通常不是终身有效的,更像是一种技能补充或短期有效的专业资质,需要根据行业需求定期维护或重新认证。
简单来说,您的目标是学习新职业,那就选择 RNCP;如果您想提升现有技能,RS 更合适!

企业
法国国家职业能力发展部门
(OPCO)
法国国家职业能力发展部门专门帮助企业培养和管理员工技能,提供全方位支持,让培训更简单、更高效!
特别是中小企业,OPCO不仅能帮您申请培训资金,还会分析您的团队技能需求,确保员工获得最合适的培训,助力企业发展!
关于培训补助的问答
个人账户 – CPF个人职业培训帐户
谁可以使用 CPF个人培训帐户?
理论上,满16岁及以上的在职人员可以申请cpf, 包括CDD、CDI、兼职、自由职业、失业者或希望再就业的退休人员。
实际上,只能在工作后才能积累cpf补助
CPF个人职业培训账户的额度有多少?
CPF个人职业培训帐户的额度是多少?
每一年能够收到上年(n+1)与全职工或兼职相对应的额度,全职工可获得500欧。以 2023 年为例,全职工作者每年可获得 500 欧元的 CPF 额度,并在次年(2024 年 4 月至 6 月)到账。
最多可以累计 5000 欧元,余额有效期为 8 年(从首次获得额度开始计算)。
CPF个人培训帐户是免费的吗?
从 2024 年 5 月 2 日起,每次使用 CPF 报名培训时,都需要自付 100 欧元的固定费用(根据 2024 年 4 月 29 日第 2024-394 号法令)。
所有人都必须支付 100 欧元的固定费用吗?
法国当然有例外!以下情况可以免除这笔 100 欧元的“固定自付费用”:
• 登记在册的失业人员
• 培训费用由雇主资助(通过 CPF 支付)
• 使用 C2P(职业疲劳账户)积分支付(如果符合条件)
• 因工伤导致 10% 以上残疾,进行职业转型的情况
其他豁免信息请登录政府共公服务官网查询
如何使用有效期不足两年的居留证创建数字身份证(Identité Numérique)?
目前,须持有5年或以上的居留才能创建电子身份。
持2年或2年以下居留需邮寄材料通过人工审核(详细步骤请电活或邮件咨询我们)
如何用10年居留证申请数字身份证?
如果您的居留证是10年有效期,可以按照以下步骤轻松创建您的数字身份证:
1. 使用您的邮箱注册La Poste账户
2. 绑定手机号
3. 填写个人信息
4. 完成身份验证,一切搞定!
可以取消 CPF个人职业培训吗?
提交申请超过7日以上:如符合(CP titulaire 6.2.1)条件,可直接在CPF官网取消,免费取消且不需提交证明
提交申请超过7日以下:全额退款
超过规定的撤销期取消培训:根据培训取消的日期和原因的不同会扣除相应金额,最高可能导致100%扣款
为避免导致您的损失,请在取消培训前联系我们;我们会为您考虑,尽量将最高金额返还至您的账户
企业雇员:通过公司使用 CPF 个人职业培训账户
作为非雇员的老板,我能申请国家资助的培训吗?
可以的,但有些条件。如果您是从事商业、工业或服务业的老板,而且是大股东,那么企业主培训基金管理机构(AGEFICE)可以帮您提供培训资金。
哪些公司可以申请法国国家职业能力发展部门(OPCO)资助?
所有非农业类的私人企业都可以申请法国国家职业能力发展部门的资助。
如何申请法国国家职业能力发展部门(OPCO)资助?
每个行业都有自己的 OPCO,所以申请法国国家职业能力发展部门资助的步骤会有所不同,但通常可以按以下流程进行:
1. 联系您的OPCO
2. 选择您想参加的培训
3. 准备好申请材料
4. 提交申请
我们会在每个步骤中提供支持,帮助您顺利完成申请。
作为企业,如何估算我的OPCO培训预算?
企业的 OPCO 培训预算主要取决于两个因素:员工数量和集体协议。
我们会在每个步骤中帮助您,确保您能轻松计算并申请到最高预算。


